Christelle BACH intervient en droit du travail et sécurité sociale, protection sociale de base et complémentaire
Je suis à vos côtés dans les différentes phases de la relation avec votre employeur. Je peux ainsi vérifier la légalité d’un contrat de travail, contester une sanction disciplinaire ou encore négocier une rupture conventionnelle. Dans le cadre d’une procédure de licenciement, je vous assiste et / ou vous représente devant le Conseil des Prud’hommes.
Vous êtes victime de harcèlement moral ou de discrimination dans le cadre de votre activité professionnelle, vous êtes en situation de souffrance au travail ou de burn out ? Faites appel à moi pour vous aider à faire reconnaître la responsabilité de votre employeur devant les tribunaux.
En tant qu’employeur, vous devez vous assurer de toujours agir dans le parfait respect du droit du travail. Je vous apporte mon expertise pour la rédaction des accords collectifs et des contrats de travail. En cas de conflit avec un employé, je suis à vos côtés pour faire valoir votre position, et vérifier la légalité d’une procédure disciplinaire ou de licenciement.
J’assure la défense de votre entreprise si l’un de vos salariés évoque à tort des faits de harcèlement ou de discrimination. Je peux également vous assister dans la mise en place d’actions de prévention de la souffrance au travail.
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Nous passerons en revue les rapports des deux parties avant de prendre une décision. Cela nécessitera 3 à 5 jours ouvrés pour l'examen après réception des deux rapports.